面对AI浪潮，焦虑似乎成了职场的标配——我的岗位会不会被替代？我的技能还够不够用？

但在武汉光谷，有一家叫数命科技的公司，给出的答案却是：被替代的不是人，而是重复劳动；被释放的，是人的思考和创造。

他们的核心工作模式只有一句话：“养AI干活，人负责思考。”

数命科技目前的员工不足20人，2025年营收却做到了2亿元。原因很简单——大量执行工作已交给AI。

走进他们的办公区，你会发现人们不是对着电脑敲键盘，而是对着屏幕里的“小龙虾”发号施令——给AI下指令，几分钟后得到一份成品。是AI在完成视频剪辑、代码撰写、报告生成这些执行类工作。

“目前我们公司已全面实现AI化，每位成员都配备了专属的AI助手。”创始人罗弼文透露，AI承担了公司80%的代码工作、90%的美术设计，所有招聘和客服流程也全由AI完成。

员工进入公司的首要任务，不再是“直接干活”，而是先“养好”自己专属的AI，再让它完成具体产出。

“以前我们是10%的时间思考，90%的时间生产；现在反过来，90%的时间思考，10%的时间验收。”罗弼文说。

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（湖北日报全媒记者 汪子轶 刘柳）