如今在孝昌，像李大姐这样在家门口找到好工作的人越来越多，今年孝昌县将“家门口”就业促进行动纳入全县2025年经济工作“十大行动”，全面支持引导孝昌劳动者回乡就业创业。“家门口”就业成了当地一道亮丽的风景线，稳稳托举起老百姓的“饭碗”，还为经济发展添了一把旺火。

线上线下齐发力，求职不用跑远路

为让每个人在“家门口”都能捧牢“就业饭碗”，孝昌县凝心聚力、靶向发力，打出促进家门口就业的“组合拳”。每年，县人社部门组织的招聘活动多达100多场。

今年2月17日，花园广场的 “春风行动”大型招聘活动现场，人流如织，热闹非凡。60家企业带来机械电子、金属制品、医药食品、加工制造等8000多个岗位，吸引了6000多人前来求职，当场就有863人和企业初步达成就业意向。县人社局还带着企业深入各乡镇，举办专场招聘会、送岗位下乡，把就业岗位直接送到乡亲们的“家门口”。

不光线下招聘搞得热火朝天，线上招聘也开展得如火如荼。县人社局精心策划“‘职’达家门口，就业在孝昌”直播带岗云招聘活动，把直播间搬到企业现场。企业人事总监亲自出镜介绍公司情况、岗位详情，还和求职者实时互动答疑。单场直播受众1万+，点赞转发3000+。

目前，参与“直播带岗”的企业提供了1000余个岗位，累计浏览量达5万人次。“微孝就业”小程序同步上线，让大家动动手指，就能“码”上就业，找工作、投简历都能轻松搞定。

做实技能培训服务，赋能就业无忧之路

“骑车15分钟上下班，月薪6000元，还能给孩子准备晚饭，这才是生活该有的样子。”王小芳高兴地说。

近年来，孝昌县每年参加各类培训学员平均达3500人，不少人靠着学到的技能，在家门口找到了稳定工作。今年以来，已开展技能培训19期，服务学员494人。

培育特色劳务品牌，夯实就业发展根基

在推动“家门口”就业的进程中，孝昌县积极打造的特色劳务品牌，“孝昌太子米”“孝昌楚天茶商”“孝昌编篮工”“孝昌苗木师”等品牌知名度明显提升。这些劳务品牌还实实在在带动了一大批人就业。

其中，“孝昌苗木师”“孝昌楚天茶商”成功入选省劳务品牌资源库，在品牌效应的带动下，实现就业增收7万余人次。

站点下沉进网入格，构建全域服务矩阵

孝昌县全力构建覆盖县、乡镇（区）、村（社区）、网格的四级公共就业服务体系，持续优化就业服务生态。以构建“15分钟就业服务圈”为目标，依托乡镇、村（社区）党群服务中心，打造家门口就业服务站，配备专职人社信息员（网格员），推动就业服务向基层延伸。

目前，已建成17家零工驿站（城区5家、乡镇12家）、在村（社区）建立8家零工微站。在各乡镇及城区零工驿站配备就业小知机器人、电脑、打印机等硬件设备，形成覆盖城乡的就业服务网络，实现就业服务触手可及。同时，持续推进丰山、小悟服务站点优化升级，打造一级服务站点1个、二级服务站点1个。此外，携手退役军人事务局共建孝昌县退役军人就业驿站1个，为重点群体就业提供精准保障。

孝昌县“家门口”就业促进行动的开展，让老百姓收入稳定了，生活有保障了，如今在家门口就能赚钱养家，陪伴家人，幸福感直线上升。企业用工难题也迎刃而解，有了充足的劳动力，企业发展更有底气了，能为孝昌经济增长注入源源不断的动力。越来越多人在家门口就业，带动相关产业蓬勃发展，形成了良好的经济循环。

未来，孝昌县还将持续发力，进一步优化就业服务，举办形式多样的招聘活动，加大职业技能培训力度，培育更多叫得响的特色劳务品牌，让“家门口”就业这股热潮持续升温，稳稳地迈向新台阶，让孝昌老百姓的日子越过越红火！