湖北日报客户端讯（通讯员汪熙博）为落实2025年陶港镇“干部素质提升年”工作部署，培养高素质、专业化镇村干部队伍，提升镇村干部围绕镇党委、政府2025年度“强化支点意识、实施四大工程”的战略目标中的履职能力，4月25日，阳新县陶港镇召开镇村两级干部专题培训会，40余人参加。

培训会第一个阶段，由县司法局行政复议与应诉股的负责人汪伟授课，他以实用为导向，将理论讲授和现实案例分析相结合，运用通俗易懂的语言，围绕“是不是”“有没有”“给不给”“怎么给”四个方面，向在场的镇村干部讲解了政府信息公开审查的重点，结合阳新县和我镇的有关案例对政府信息公开中的核心环节进行深度解析。通过剖析我镇实际遇到的问题，重点解读了信息公开中易混淆的法律概念、时限要求和程序合法性风险。会后还安排了现场答疑环节，解答了大家在日常工作中的各类法律问题。

培训会的第二个阶段，由镇党建办针对我镇基层党建工作的特点和实际需求开展党建业务知识的专题培训。

培训会上，陶港镇党委委员、副镇长黄玲玲同志结合各支部实际情况，特点特色，围绕近期重点党建任务，干部素质提升年、支部主题党日活动、流动党员管理、基层减负等重点工作，开展“现场提问”“现场解答”，让参训人员全身心投入。

“如何发挥好党支部战斗堡垒作用？”“主题党日的工作形式有哪些？”，镇党建办主任陈慧敏聚焦党建工作和乡镇日常工作、“三会一课”的载体作用、主题党日活动策划、帮助参会人员全面系统掌握党务专业技能、方法与工具，进一步增强履职能力。

“本次培训内容生动、易学易懂、收获满满。”“通过培训，理想信念更加坚定，理论知识更加充实，思路方向更加明确。”通过此次培训，大家纷纷表示，将把培训成果转化为干事创业的实际行动，抓基层、强党建、促发展，为镇党委、政府2025年度“强化支点意识、实施四大工程”的战略目标作出更大贡献。

下一步，陶港镇会紧密围绕“干部素质提升年”，从“理论筑基、实践赋能、人文关怀”三大维度出发，构建“教育+管理+保障”一体化管理模式，制定“干部成长计划”，不断激发镇区高质量发展中的镇村干部“源头活水”。