分组破冰、团队展示、趣味项目、党的二十大主题知识问答……1月28日，农历正月初七，一场既锻炼青年体能，又提升精神素养的训练营在湖北孝感供电公司人才开发中心举办。

该公司新入职的71名青年员工，在“学习二十大 奋进新征程”青年素养训练营中碰撞思想、收获感悟，展示了新时代青年奋发向上的精神风貌。

“左、右、左……”开阔的小广场上，71名新入职青年被分为4组，正在进行团队项目——车轮滚滚。每组派出10名代表站在大圆环内，在另外3名成员的协助下，边走边滚动圆环，直至到达终点。“兔年大吉队”成员凭借默契配合、通力协作，率先到达目的地后，发出阵阵欢呼。

“一台机器正常运转时依靠的是多个齿轮之间的紧密啮合，而团队在完成一项任务时，依靠的是队员之间的协调合作，工作更是如此。”在完成车轮滚滚项目后，新入职青年职工徐安迪发出如此感慨。

时代各有不同，青春一脉相承。有别于传统主题团建，训练营中设计的“二十大主题知识问答挑战”环节，将党的二十大知识全程融入素质拓展项目之中，以生动的形式向新入职员工宣贯党的二十大精神。

“中心任务是什么？”“‘六个坚持’是什么？”在湖北省青年宣讲团成员宣讲了《学习二十大精神 用青春之火点亮希望之光》后，新入职青年以小组为单位PK，争先恐后进行知识问答，用青年喜闻乐见的方式提升精神素养。

“将精神素养提升工作有机融入新员工培训中，有利于助力新员工融入公司发展实践、认知自身岗位角色、明确职业发展路径。”该公司团委书记介绍。

下一步，孝感供电公司将以“红领·正青春”行动为载体，发挥好国网湖北电力青年精神素养提升工程试点单位作用，深化青年政治引领，推动青年岗位建功，引导青年员工听党话、跟党走。（湖北日报客户端通讯员 何瑶）