湖北日报客户端讯（通讯员岳海燕、王杰、秦昀）金秋十月，国庆与中秋双节相逢，在这喜庆祥和的氛围中，汉川市人社局秉持“节日服务不打烊，就业帮扶不停歇”的担当精神，于10月8日在汉海国际广场成功举办专场招聘会。此次活动以“职引未来 就在金秋”为主题，创新采用“线下精准对接+线上直播带岗”的模式，吸引了31家企业参与，其中包含武汉市东西湖区劳务协作用工企业5家。活动共提供各类用工岗位745个，吸引了1200人次进场求职，最终有176人在现场达成初步就业意向，为“双节”期间的就业服务注入了温暖而强劲的动能。

活动期间，汉川市人社局紧扣“服务不停歇”目标，通过“线上+线下”双轨并行实现服务实效最大化。线下会场精心规划了企业展位区、政策咨询台、职业指导角三大功能区，提供简历优化、面试技巧辅导等“一站式”就业服务；线上依托湖北公共招聘网、汉川市公共就业和人才服务中心抖音号及视频号三大平台同步直播，企业代表实时解读岗位需求、薪资福利及晋升通道，吸引超2.1万名网友在线互动，实现“零距离精准对接”。岗位设置覆盖技术、管理、普工等多层次需求，既满足企业专业人才需求，又保障基础岗位用工，充分体现产业转型背景下对多元化人才的适配性，形成“供需双赢”的就业服务格局。

在全流程服务方面，汉川市人社局构建“精准触达-现场解答-持续跟进”的闭环服务体系。筹备阶段以“多维度宣传、提供系统集成服务”为核心，通过“微孝就业-汉川站”小程序、汉川市公共就业和人才服务中心微信公众号、视频号、抖音号等渠道，将招聘会信息精准推送至高校毕业生、返乡农民工、退役军人等重点人群；开展阶段以“政策精准直达，服务精准对接”为核心，设置政策咨询专区，由业务骨干现场解答就业创业补贴申领、社保关系转移、职业技能培训等具体问题，并针对就业困难人员开展“一对一”帮扶服务；后续阶段以“政策宣传促就业，专员服务解难题”为核心，建立动态跟踪台账，定期回访求职者并与企业对接就业进展，确保服务链条不脱节。

此次招聘会是汉川市人社局践行“就业是最大的民生”理念的具体实践，展现了“双节”期间服务民生的责任担当。未来，汉川市人社局将结合省、市要求，开展“就业政策宣传月暨百名人社专员服务百家企业”活动，持续深化“线上+线下”融合服务模式，为建设“幸福汉川”贡献人社力量，让就业服务更有温度、更有实效。

（编辑：陈思 制作：李玲 审核：李盛兰）