湖北日报客户端讯（通讯员童颖豪）年轻干部是党和国家事业发展的希望，必须练就过硬本领，发扬担当和斗争精神，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。从干部到好干部，一靠组织培养，二靠自身努力。年轻干部必须持续加强自身建设，扬青春之帆、踏时代之浪，不断加强自身建设，在新时代新征程上奋力谱写出激昂的青春乐章。

要一点一滴讲学习、强能力。年轻干部由于经历阅历相对较浅，本领能力稍显不足，遇到突发事件、复杂局面时容易心中没数、决策犹豫，亟需经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，把自己锻造成为烈火真金。要培养统筹兼顾、通盘谋划的本领。增强统筹意识和全局眼光，学会统筹好各个方面、各项工作的关系，既精于自己的业务，打好点上的战斗，也注重善于指挥面上的战役，实现整体推进，做到“十个指头弹钢琴”，有轻有重、有章有法。要培养敏锐见事、见微知著的本领。保持活跃、敏捷的思维，对手头资源优势用心了解、对各方面信息保持敏锐直觉，学会用发展的、联系的、辩证的观点去分析和研究问题，培养自己看海平面“桅杆”的本领，对潜在风险科学预判，对看得清苗头的趋势分析透彻，对到来的机遇及时捕捉，不断增强工作的主动性、预见性。要培养灵活抉择、精准施策的本领。一刀切最简单、最容易，但也最危险。必须学会创造性落实，坚持从实际问题出发，透彻了解事情发展的时和势，准确把握政策出台的时和机，对“是什么、为什么、怎么样”做到熟知、全知、深知，在这个基础上根据实际情况制定正确的战略战术，找到问题的难点症结，精准出台方案，精准推动落实。

要一往无前讲担当、谋发展。“大道至简，实干为要”。干部干部，干字当头，要想真正发挥作用、展现价值，归根到底还是要在担当上下功夫，在作为上花力气。要在其位谋其政、在其职履其责。年轻干部担当作为，首先就要对自己的岗位负责、为自己的工作担当，要经常问问自己，所有工作是否都已经圆满完成？还有哪些值得改进的地方？周边有没有先进做法？充分认识到不进则退，做到思想上再解放、能力上再提升、工作上再突破，让敢为人先、敢闯敢拼、敢于担当成为自己身上最鲜明、最独特、最耀眼的标签。要敢于对形式主义、官僚主义说不。敢于打破“以往都是这样”的套路和惯例，敢于摒弃迎来送往、前呼后拥、走马观花等不良习气，敢于抵制文山会海、繁文缛节、痕迹主义等现象，真正静下心来谋实事、沉下身来抓落实。要勇于打破固有思维、敢闯敢干。平时干工作，照抄照搬、按框框办事，最省事但行不通；在非常之时，靠常规套路、普通打法，更是办不好。要发挥思维更活跃、接受新事物速度快、受束缚相对少的优势，大胆尝试，不怕失败、不怕嘲笑，打破“老把式”思想，破除惯性思维，勇做第一个“吃螃蟹的人”，自觉走在改革创新的最前沿。

要一尘不染讲规矩、守纪律。在干部的成长中，诱惑无时不在、风险无处不在，部分年轻干部身处重要岗位，手握权力资源，更容易受到“围猎”，如果少年得志、恃权傲物，缺少对纪律和规矩的敬畏之心，廉洁这条底线就会失守，就会在成长路上摔大跟头、滑进深渊、铸成大错。要注重三个“慎”：慎始、慎微、慎独。增强自制力，心存敬畏、手握戒尺，从小节防起，从独处时防起，从第一次防起，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，防微杜渐，把好权力、金钱、美色的最初关口。要算好利益账、法纪账、良心账。要学会管理自己的欲望，警钟长鸣，严于自律，在利益面前多想想是否合情合理合法，老老实实做人，干干净净做事，不该拿的利益就坚决不拿，不该交的“朋友”坚决不交，始终保持清正廉洁。要把好三条线：法律底线、纪律红线、思想高线。带头敬法畏纪、遵规守矩，主动在思想上筑牢防线、在行为上明确界限，常翻《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》，常思贪欲之害，常弃非分之想，守得住清贫，耐得住寂寞，在任何时候都稳得住心神、管得住行为、守得住清白。（中共宜城市委组织部供稿）