湖北日报客户端讯（通讯员 付亚敏）身着黄色马甲的服务队员们手持采茶器械，穿梭在翠绿的茶园中。随着轰鸣声响起，嫩绿的茶叶也随之落入袋中。茶农们欣喜的笑脸与背篓里新鲜的绿叶绘就了一幅乡村振兴新图景。望着一派丰收景象，谁能想到就在一年前，楠木河村还面临着“无人种茶、无人采茶”的茶园困境呢？

“我们村69.2%的劳动力外出务工，茶农‘后继无人’，部分茶园面临荒废。茶园需要精细化管理，然而劳动力跟不上，只能降低茶园管理标准，影响茶叶品质。茶产业既不能提档升级，也严重影响群众增收。”谈到“茶园之困”，楠木河村党支部书记伍学林充满了无奈。

但是在省、县出台相关政策，并得到县农村经营管理局支持指导后，楠木河村很快就找到了破解之道。在村内开展茶产业社会化服务试点工作，以支部领办企业强民公司为主体组建服务队，吸纳队员121人，邀请专家现场培训茶叶种植相关技术，不断提升服务管理水平。配备适宜山区茶园的农业机械设备75台，并充分利用“茶园服务”小程序，有力提高服务效率。

“服务队累计服务茶园面积2327亩，亩均生产成本降低80多元，预计今年可实现户均茶叶增收3000元。茶工121人总务工收入65.8万元，人均收入5436元，日最高收入达500元。”伍学林笑着介绍道。

茶产业社会化服务体系的逐步完善，使茶园困境得到破解，茶产业提档升级真正看到了希望。“我们一定会努力写好茶产业社会化服务这篇文章，发挥楠木河村茶产业优势，带领群众致富增收，实现乡村振兴。”伍学林谈起下一步规划时说道。