湖北日报客户端讯（通讯员党升平）2月29日，湖北省2023年度机构编制综合考核结果揭晓，十堰市委编办再次排名全省第一。这也是十堰市委编办连续3年（2021-2023）取得全省第一。

2023年，十堰编办深入贯彻落实党中央决策部署和省委、市委工作要求，锚定“创一流争第一干唯一”的工作目标，踔厉奋发、顽强拼搏，进一步深化重点领域体制机制改革，持续优化机构编制资源配置，狠抓自身能力作风建设，推动解决长期阻碍制约机构编制发展的矛盾和问题，为人民群众办理了一批好事实事，为全省机构编制事业高质量发展积极贡献十堰智慧和力量。

坚持政治建办，扎实开展主题教育。加强学习的统筹协调，高质量开展主题党日活动、理论学习中心组学习、集中学习、专题研讨等政治理论学习50余次，通过领导领学、专家导学、分组研学、交流互学、检查督学等“五学联动”切实夯实理论思想根基。将学习领会习近平总书记在二十届中央编委第一次会议上的重要讲话精神与主题教育学习有机结合，组织市县两级编办集中学习讲话精神31次、围绕重点领域改革开展13场交流分享，主动查找流域综合治理、市辖区教师编制资源紧缺等突出问题4个，制定工作方案，扎实开展问题整改，确保主题教育成果取得实效。

坚持大局意识，全力保障中心工作。围绕省委“推进以流域综合治理为基础的四化同步发展”和市委“一库碧水永续北送”政治任务，批复设立丹江口市库区综合执法大队、水质安全保障指挥中心等机构；稳步推进全省科学规范属地管理试点工作，着力厘清县乡关系为基层减负，构建“151”基层治理工作体系，提升基层治理能力；整合全市各类安全风险防控职责，健全风险隐患全过程管理体制机制，推动我市应急管理职能从灾后处置向灾前预防转变。加大用编核准力度，优化编制资源配置，加强事业单位登记管理，创新建立“五评”模式，推动机构编制数据实现“五清”，大力提高编制资源使用效益。

坚持守正创新，力推“五重”工作落实。以省委编办“五重”工作“揭榜挂帅”为契机，成功揭榜5个项目，县市区申报20个子项目，第一时间印发工作方案、组建市县工作专班，实行“项目清单化、清单责任化、责任节点化、节点效果化”四化管理，办主要领导亲自挂帅，定期调度工作进展，累计召开专题推进会议6次，举办现场会、拉练会5次。始终发扬“拼抢实”的作风，在2023年度全省机构编制“五重”工作优秀项目评选中，十堰市流域综合治理、科学规范属地管理、创新机构编制评估3个项目分别荣获一等奖、二等奖和优秀奖，十堰委编办也被评为“优秀组织奖”，多项工作经验做法得到《中国机构编制》宣传推介。

坚持严管厚爱，狠抓机关自身建设。抓好警示教育，积极组织机关干部参加“青廉论坛”、“庭审旁听”等活动。综合运用约谈提醒等方式加强年轻干部的日常监督，全年开展集中廉政谈话2批次48人次、干部任前谈话5批次19人次、廉政风险排查2次，运用“第一种形态”警示教育5人次，充分营造风清气正的政治生态环境。建立干部一线历练工作机制，将机构改革、难题攻关、“五重”工作等作为干部能力作风建设的主战场、业务素质提升的练兵场。坚持好干部标准，凭实绩用干部，在重大改革、重要项目上培养选拔优秀干部，2023年，推荐副县级干部1人，10人次获得职务、职级晋升，3名同志被推荐评为“十堰市能力作风建设标兵”，让能干事、想干事、干成事的干部优先得到提拔，充分调动了干部工作的积极性。

2024年，十堰市委编办将继续提振精神，持续强化机构编制自身建设，在全市机构编制系统营造争先进位、比学赶超的浓厚氛围，以奋进姿态扛起使命，以实干状态担起责任，铆足干劲，再续精彩。