谭晓华表示，人才是经济发展的关键支撑，企业是经济发展的活力源泉。从人才红利看，江夏区总人口超100万，在武汉市四个远城区中江夏区每年人口净流入最多，每年落户江夏创业就业大学生约3万人，同时我们区内拥有20名院士，5家博士后工作站，7个国家重点实验室，人口红利和人才红利叠加，为江夏区高质量发展提供了有力支撑。

从企业活力看，江夏区市场主体12.5万个，规上工业企业357家，专精特新企业109家，同时区政府顶层设计了“1+5”的政府投资基金体系，与高瓴资本、复星集团等国内头部基金合作，打造江夏产业基金丛林，为区内企业发展提供澎湃的动能。目前江夏围绕“五谷共建”和“3+3+1”产业布局，出台了支持制造业发展20条、推进服务业发展10条和促进招商引资10条以及江夏英才计划等一揽子政策举措，相信未来将有更多的企业和人才到江夏投资发展。

谭晓华说，今年一季度江夏经济数据整体呈上升趋势，宏观四角运行平稳，“三驾马车”驱动有力，企稳回升活力增强。但企业在生产经营过程中存在着融资难、融资贵、招工难、招工贵、企业核心竞争力不足、政府服务企业针对性不强等难点和痛点。必须引起我们高度重视并采取措施加以解决。

“融汇贯通”，即“融”聚资本力量，打造资金融通的长效平台；“汇”集天下英才，构建聚才育才的良好生态；“贯”彻新发展理念，推动企业高质量发展；打“通”服务壁垒，营造惠企助企的营商环境。谭晓华表示，将积极组织开展“金融下午茶”银企对接活动，为企业和金融机构提供对话平台，为“黑马”企业和优质科技产品寻找伯乐；通过校企“订单班”、实习实训等合作形式，强化校企技能型人才培养，加快构建“政产学研用”协同发展的人才培养模式；继续加强对区内企业的走访和服务，与企业深入沟通交流，为企业精准画像，解决企业共性和个性化需求，为海康威视、楚能新能源等新落户的产业链重点头部企业配备“产业秘书”，主动对接需求，实时跟进服务，助力企业重点项目快启动、快推进、快达效。

（湖北日报客户端 通讯员：刘璇）